– Được coi là một trong 4 thế mạnh cốt lõi cho sự phát triển bền vững, chính sách nhân sự luôn được quan tâm hàng đầu. Công Ty đã và đang xây dựng một chính sách nhân sự ưu việt, những chế độ phúc lợi đặc biệt nhằm thu hút và gìn giữ đội ngũ nhân sự chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo, nhiệt huyết, có chuyên môn giỏi để cùng đưa Công Ty trở thành doanh nghiệp phân phối các sản phẩm chất lượng quốc tế số 1 Việt Nam.

– Con người là tài sản quý giá nhất của Công Ty. Việc đầu tư về chính sách nhân sự được quan tâm hàng đầu và được xem là vấn đề đầu tư mang lại nhiều hiệu quả. Chính vì thế, khi làm việc tại Công Ty, bạn sẽ nhận được mức lương tương xứng với năng lực và cạnh tranh so với thị trường. Ngoài ra, để khích lệ động viên tích cực nhân viên làm việc, tiền thưởng là yếu tố thúc đẩy nhằm tối đa hóa khả năng hoàn thành mục tiêu công việc. Khi đạt được kết quả theo mục tiêu Công Ty mong đợi, bạn sẽ được hưởng các mức thưởng hấp dẫn phù hợp với năng lực từng cá nhân. Nếu bạn là thành viên xuất sắc, Công Ty sẽ tạo điều kiện để bạn phát triển nghề nghiệp. Bên cạnh đó, Công Ty luôn tạo ra môi trường làm việc thân thiện, chia sẻ và teamwork, với bầu không khí làm việc thoải mái, với nhiều cơ hội phát triển.

 

 

     Đào Tạo

     Chính sách

     Tuyển dụng